Das Team und unsere Leidenschaft

Für uns ist es immer von Bedeutung, dass wir das, was wir machen, gerne und möglichst perfekt machen. Mit Menschen zu arbeiten ist halt unser Leben, im wahrsten Sinne des Wortes. Personalmanagement, das heißt für uns: „Wir werten nicht nur Fakten und Zahlen, sondern es zählen ebenso: Wissen, Engagement, Hilfsbereitschaft, Verständnis, Wertschätzung und Anerkennung von Beschäftigten.

Wir stehen Ihnen bei der Personalarbeit von “A” wie Arbeitsvertrag bis “Z” wie Zeugnis zur Seite und unterstützen Sie,

• bei der Entwicklung einer Unternehmenskultur oder bei der Überarbeitung Ihres Leitbildes. Weitere Aufgaben die Sie an uns delegieren können:

Beraterin

Dr. Monica Heise

Profil: 1983 Dipl.Kauffrau, 1988 Promotion

Lizenzierte DISG Trainerin für Persönlichkeit und Teamentwicklung, Excecuitive -Beratung, Interimsmanagement. Sie erreichen mich direkt unter 05231.25051 oder 25050.

Als Coach unterstützt Dr. Monica Heise Führungskräfte bei der Übernahme herausfordernder Aufgaben, sowie in beruflichen und persönlichen Veränderungsprozessen. Personalrekrutierung und -betreung liegen in Ihrer Zuständigkeit. Ihr Motto: “Meine Anregungen sollen dazu führen, dass Menschen immer im richtigen Licht erscheinen”.

Sekretariat:

Marion Dreier

Sie teilt unsere Passion – hält uns den Rücken frei. Ist immer hilfsbereit und offen für Herausforderungen. “Ich schätze den menschlichen Umgang hier im Büro, wir leben was wir sagen”.

Frau Dreier erledigt gerne Sekretariatsaufgaben, Sie wird erste Fragen kompetent beantworten und den passenden Termin für Sie freihalten.

Jurist

Rechtsanwalt Gerhard Klarholz

Herr Gerhard Klarholz bringt seine Fähigkeiten als Rechtsanwalt mit Tätigkeitsschwerpunkt Arbeitsrecht in unser Büro ein. Er berät und vertritt Arbeitgeber und Arbeitnehmer in sämtlichen Fragen des Arbeitsrechts. Ziel seiner arbeitsrechtlichen Beratung sowie Vertretung ist nicht die Durchsetzung einer bestimmten Rechtsposition um ihrer selbst willen. Beratung von Rechtsanwalt Klarholz stützt die Philosophie des Unternehmens: „Einvernehmliche Lösungen und gute Beratung von Mensch zu Mensch.“

Fragen in Zusammenhang mit der Durchführung des Arbeitsverhältnisses, Arbeits- und Aufhebungsverträge, Beendigung von Arbeitsverhältnissen, Rechtsberatung zur Restrukturierung und betriebliche Altersversorgung, Pflege- und Sozialrecht, Mediation.

“personalmeyer”

Volker Meyer

Dipl.-Betriebswirt,

steht wie kaum ein anderer für einen neuen Umgang in der Arbeitswelt: Als Unternehmer und ehemaliger Personalleiter sind ihm die alltäg-lichen Anforderungen an Menschen im Berufs-leben bestens vertraut. Gleichzeitig hat er einen einzigartigen Weg gefunden, die “hard facts” mit individueller Wertschätzung zu verbinden.

Menschlichkeit – ein Thema, das sich wie ein roter Faden durch Meyers Leben zieht: von seiner Arbeit als Geschäftsführer und Berater bis hin zu ehrenamtlichen Engagement. Als Coach ist Volker Meyer pragmatisch und einfühlsam und unterstützt berufliche Veränderung oder Neuausrichtung. Stets achtsam und doch immer zielorientiert leuchtet Meyer mit Beteiligten persönliche Perspektiven aus.

Schwerpunkt – Personalberatung, Mitarbeiterführung, Kommunikationsbereitschaft, Leistungswille, Personalentwicklung, Strategie und Personalkonzept, Coaching, Neuorientierung, Bewerbungstraining. Berater für Generalisten und Spezialisten, anerkannt bei Vorstand, Geschäftsleitung, Unternehmer, Handwerker und Führungskräften.

Herzblut und ein klarer Verstand…

hier könnte Ihr Profil stehen, wenn Ihre Haltung und der Umgang mit Menschen eine gute Atmosphäre schafft…

wir stellen ein, wenn Sie nachweisbare Berufspraxis mitbringen, exzellente Umgangsformen an den Tag legen, sich gut ausdrücken können in Wort und Schrift. Die Reihe ließe sich fortsetzen, wir fordern Sie auf : “Rufen Sie uns doch einmal an!” Wir freuen uns immer, interessierte und unternehmerisch denkende Menschen kennen zu lernen.